澳门水会直招团队的员不同岗位的工作职责介绍

领导的职责
直接向公司防火责任人负责，对公司所属各部、室、管理处进行消防安全检查、监督，上传下达公司有关消防安全工作的指令；
每月定期检查一次分级防火落实情况，发现隐患按“三定”（定措施、定负责人、定时限）的要求整改，并进行验证；
制定《防火安全评比制度》，增强各部、室、管理消防意识；
制定培训计划，定期对公司员工进行集中培训及相关的演练；
检查各部、室、管理处消防设施、设备的维护和定期保养工作，对需整改、完善的场所和设备设施进行监督，检查验证；
在发生火灾时即刻前往火灾现场，组织、指挥人员进行灭火；
调查火灾事故原因，对因防火工作失职的人员予以通报，并提出相关处理意见，报请公司安全领导小组处理；
定期向公司安全领导小组汇报有关消防工作情况，以及有关《防火管理制度》的实施情况，使公司防火工作在生产、管理中得以保证。

部门经理职责

组织本部门员工认真贯彻执行上级有关防火措施；
在组织日常工作中，要向员工具体交代防火注意事项和规定，经常检查危险场所，并采取预防措施，确保安全；
结合岗位工作，经常向员工进行防火宣传，使其能认真遵守防火规章制度；
经常组织消防安全检查，发现问题及时处理，并及时向主管部门领导报告；
组织员工熟悉并保管好消防设施和器材，管理好本部门的防火区域和部位；
发现发现火警要积极组织员工和客人撤离现场，并汇报火警，扑救初起火灾。

如果澳门夜场的员工也有安全意识，并且懂安全知识，这样更容易受到领导和上司的认可。你永远不知道明天和意外哪个先来，所以我们时时刻刻都得有个安全准备，这样才能在意外发生时有效配合领队。